Projekt rozporządzenia. Czytaj…
Uzasadnienie do projektu. Czytaj…
Projekt rozporządzenia Ministra Zdrowia zmieniającego rozporządzenie w sprawie przeprowadzania badań lekarskich pracowników, zakresu profilaktycznej opieki zdrowotnej nad pracownikami oraz orzeczeń lekarskich wydawanych do celów przewidzianych w Kodeksie pracy. Zapoznaj się z treścią projektu i uzasadnieniem…
Załącznik do projektu nr 1. Czytaj dalej…
Załącznik do projektu nr 2. Czytaj dalej…
Z okazji Międzynarodowego Dnia Lekarza składamy najserdeczniejsze życzenia wszystkim lekarzom medycyny pracy – cichym bohaterom codzienności, którzy czuwają nad zdrowiem pracowników i bezpieczeństwem środowiska pracy.
Wasza rola, choć często niedostrzegana, jest nieoceniona. Dzięki Waszej wiedzy, zaangażowaniu i trosce miliony ludzi mogą wykonywać swoje obowiązki zawodowe w sposób bezpieczny, świadomy i odpowiedzialny. To właśnie Wy jesteście pierwszą linią ochrony zdrowia w miejscu pracy – diagnozujecie, edukujecie, wspieracie i zapobiegacie.
Dziękujemy za Waszą cierpliwość, profesjonalizm i gotowość do działania – niezależnie od warunków i wyzwań. Wasza praca to nie tylko medycyna, ale także misja społeczna, która buduje zdrowe i świadome społeczeństwo.
Życzymy Wam nieustającej satysfakcji z wykonywanej pracy, zdrowia, siły i wytrwałości. Niech każdy dzień przynosi Wam poczucie spełnienia, uznanie i wdzięczność ze strony tych, którym pomagacie. Niech Wasza pasja do medycyny pracy nigdy nie gaśnie, a sukcesy zawodowe idą w parze z osobistym szczęściem.
Z wyrazami szacunku i wdzięczności
Zespół Portalu Medycyna Pracy
w sprawie projektu rozporządzenia Ministra Zdrowia zmieniającego rozporządzenie w sprawie rodzajów, zakresu i wzorów dokumentacji medycznej oraz sposobu jej przetwarzania
Prezydium Naczelnej Rady Lekarskiej po zapoznaniu się z projektem rozporządzenia Ministra Zdrowia zmieniającego rozporządzenie w sprawie rodzajów, zakresu i wzorów dokumentacji medycznej oraz sposobu jej przetwarzania, przekazanym przy piśmie Departamentu e-Zdrowia Ministerstwa Zdrowia z dnia 5 września 2025 r. (znak: EZWP.0210.11.2025.MG) negatywnie opiniuje projekt i przedstawia następujące uwagi:
Projektowane zmiany w § 10 rozporządzenia w sprawie dokumentacji medycznej dotyczące oznaczenia podmiotu wykonującego działalność leczniczą, polegające na dalszym rozbudowaniu danych identyfikujących ten podmiot w indywidulanej dokumentacji medycznej, prowadzą do konieczności kolejnych modyfikacji programów informatycznych obsługujących dokumentację medyczną. Konieczność ciągłej modyfikacji programów gabinetowych, czyli zamawiania usług u dostawców oprogramowania, jest utrudnieniem w prowadzeniu działalności i zarazem dużym wyzwaniem finansowym, szczególnie dla niewielkich podmiotów prowadzonych przez lekarzy. W ocenie samorządu lekarskiego zmiany w projektowanym rozporządzeniu będą służyły głównie administratorom systemu informacji w ochronie zdrowia i nie mają bezpośredniego przełożenia na poprawę jakości udzielanych świadczeń zdrowotnych.
W projekcie rozporządzenia przewidziano także zmiany w § 9 rozporządzenia w sprawie dokumentacji medycznej dotyczące zakresu danych umieszczanych na skierowaniach na badania, konsultacje lub leczenie. Projektowana nowelizacja będzie skutkowała m.in. koniecznością podania oznaczenia rodzaju badania, konsultacji lub leczenia, na które kieruje się świadczeniobiorcę, z zastosowaniem obowiązującej Międzynarodowej Klasyfikacji Procedur Medycznych oraz wskazania rozpoznania klinicznego dotyczącego problemu zdrowotnego, stanowiącego przyczynę wystawienia skierowania oraz rozpoznania współistniejącego, z zastosowaniem obowiązującej Międzynarodowej Klasyfikacji Chorób i Problemów Zdrowotnych. Ponadto na skierowaniu trzeba będzie umieścić numer umowy z NFZ, w ramach wykonywania której kierowanie zostało wystawione. Poszerzenie zakresu danych na skierowaniach służy realizacji celów administracyjnych oraz statystycznych. Samorząd lekarski nie wyraża zgody na kolejne dokładanie lekarzom obowiązków administracyjnych, które nie służą bezpośrednio interesom zdrowotnym pacjenta.